کارآموزی برنامه نویسی چیست؟ وظیفه ی کارآموز برنامه نویس چیست؟ کارآموز برنامه نویسی چه نکاتی را باید رعایت کند؟
اکثر برنامه نویسان تازه کار بعد از اتمام دوره و کلاس های آموزشی خود با این چالش رو به رو هستند که چگونه بدون تجربه و رزومه ی قابل قبول مشغول به کار شوند و تجربه ی کاری کسب کنند!؟ یا چگونه به عنوان کارآموز در شرکتی مشغول به کار شوند؟
این مقاله به شما مفهوم کارآموزی را توضیح میدهد تا با اطلاعات کافی و انتظارات معقول به عنوان یک کارآموز برنامه نویسی وارد این حوزه شوید.
کارآموزی برنامه نویسی چیست؟
کارآموزی برنامه نویسی فرصتی است که به افرادی که علاقه مند به حوزه ی کامپیوتر هستند اجازه میدهد تا تحت نظارت یک برنامه نویسی حرفه ای تجربه ی کاری در حوزه ی مورد نظر کسب کند.
هدف اصلی از کارآموزی برنامه نویسی کسب تجربه و افزایش مهارت های فرد در زمینه برنامه نویسی است.
طی دوره کارآموزی شما به عنوان یک برنامه نویس کارآموز، بخشی از وظایف سازمان یا شرکت به شما سپرده میشود و شما زیر نظر برنامه نویس ارشد و همراه با بقیه تیم مشغول به انجام پروژه های واقعی میشوید.
چگونه کارآموزی برنامه نویسی پیدا کنیم؟
شاید شما هم ابتدای کار برایتان سوال پیش بیاید که چگونه شرکت یا سازمانی را پیدا کنید که کارآموز برنامه نویسی میپذیرد؟!
سرچ کردن در موتور جستجوی گوکل
یکی از بهترین و ساده ترین راه های برای پیدا کردن شرکت یا سازمانی برای کارآموزی برنامه نویسی سرچ در گوگل است.
به عنوان مثال اگر شما ساکن شهر ساری هستید باید وارد گوگل شوید و سرچ کنید: کارآموزی برنامه نویسی در ساری، یا استخدام کارآموز برنامه نویسی در ساری.
با این روش شرکت ها و سازمان های ساری که در حوزه های مختلف برنامه نویسی کارآموز جذب میکنند برای شما نشان داده خواهد شد.
از طریق آشنا و یا یک معرف معتبر
یک راه دیگر پیدا کردن کارآموزی برنامه نویسی، معرفی شدن به شرکت ها و سازمان ها از طریق یک شخص ثالث است.
معمولا در طی مسیر یادگیری برنامه نویسی با برنامه نویسان و اساتید مختلف زیادی آشنا خواهید شد، بعد از اتمام دوره و یادگیری نسبی شما میتوانید از طریق آنها شرکت یا تیمی را برای کارآموزی پیدا کنید، البته این بستگی به عملکرد شما در طول دوره ی آموزشی نیز دارد.
یک کارآموز برنامه نویسی چه پیشنیاز هایی را باید داشته باشد؟
برای کارآموزی برنامه نویسی، پیشنیاز هایی وجود دارد که بهتر است شخص آنها را دارا باشد.
برخی از پیشنیاز های مهم برای کارآموزی برنامه نویسی عبارتند از:
آشنایی با مفاهیم و پایه ی برنامه نویسی
شخص کارآموز به عنوان یک برنامه نویس تازه کار باید با مفهیم پایه و اصول برنامه نویسی آشنا باشد. این مفاهیم شامل متغیر ها، شرط ها، شیء گرایی، حلقه ها، توابع و ساختار ها است.
معمولا فردی که شروع به یادگیری برنامه نویسی میکند در همان ابتدای مسیر با این مفاهیم آشنا میشود پس اگر شما هم در ابتدای مسیر یادگیری هستید از این مفاهیم زود نگذرید و به طور کامل آنها را فرا بگیرید.
علاقه و پشتکار
شاید بتوان گفت علاقه و پشتکار مهم ترین پیشنیاز برای یک برنامه نویس است، چه برای کارآموز برنامه نویسی و چه برای یک برنامه نویس حرفه ای.
برنامه نویسی یک فرایند پیوسته و پیچیده است، شما به عنوان یک برنامه نویس باید صبور باشید، پشتکار داشته باشید و با علاقه این مسیر را ادامه دهید.
پس برای شروع به عنوان یک کارآموز برنامه نویسی شما باید از علاقه و پشتکار کافی برخوردار باشید.
زبان برنامه نویسی
طبیعتا به عنوان یک کارآموز برنامه نویسی باید به یک زبان برنامه نویسی تسلط نسبی داشته باشید.
زبان هایی مانند جاوااسکریپت، پایتون، سی شارپ و جاوا برای شروع مناسب هستند، البته ناگفته نماند که شما باید با توجه به حوزه ای که قصد دارید در آن متخصص شوید زبانی که مناسب آن حوزه است را انتخاب نمایید و توجهی به ترند بودن یا نبودن زبان نکنید.
آشنایی نسبی با مفاهیم پایگاه داده
اکثر پروژه های بازار کار نیاز به پایگاه داده یا به اصطلاح دیتابیس دارند، به همین دلیل یک آشنایی کوچیک با مفاهیم و مبانی دیتابیس برای کارآموز برنامه نویسی خالی از لطف نیست.
البته اگر قصد دارید تا برنامه نویسی سمت سرور را یاد بگیرید باید بیشتر از یه آشنایی نسبی با دیتابیس آشنایی داشته باشید.
یک کارآموز چه تعهداتی در قبال شرکت دارد؟
یک کارآموز برنامه نویسی به عنوان عضوی از شرکت تعهداتی دارد که باید به آنها پایبند باشد و رعایتشان کند.
تعهدات کارآموز هر شرکت با شرکت دیگری متفاوت است اما بعضی تعهدات یکسان است که ما برخی از آن ها را برای شما نام میبریم:
پایبندی به قوانین و مقررات شرکت
کارآموز باید نسبت به قوانین و مقررات شرکت کاملا پایبند باشد و آن ها را زیر پا نگذارد.
این قوانین میتواند شامل قوانین کار های درون شرکت، اطلاعات مهم، استفاده از منابع شرکتی و هرگونه قانون مربوط به محیط کار باشد.
حفظ اطلاعات محرمانه شرکت
کارآموز باید حفظ اطلاعات مهم و محرمانه شرکت را رعایت کند و تحت هیچ شرایطی این اطلاعات را با افراد خارج از شرکت به اشتراک نگذارد.
فعال بودن و مشارکت داشتن
کارآموز باید در پروژه ها و وظایفی که به او تعلق میگیرد مشارکت فعال داشته باشد و حضورش برای منافع شرکت مفید باشد.
انجام وظایف به صورت بهینه و کامل، ارائه ایده و اشتراک گذاری تجربیات خود میتواند برخی از مشارکت های مفید از سوی کارآموز برنامه نویسی باشد.
یک کارآموز برنامه نویسی چه انتظاراتی باید از شرکت داشته باشد؟
همانطور که سازمان یا شرکت انتظارات خاصی از کارآموز برنامه نویسی دارد، کارآموز نیز باید یک سری توقعات و انتظارات از شرکت دارد که به شرح زیر است:
محیط کاری دوستانه و مناسب
شرکت یا سازمان باید محیط مناسبی برای کارآموز برنامه نویسی خود محیا کند، این محیط باید به گونه ای باشد که کارآموزان امکان انجام تمرین ها و پروژه ها را داشته باشند.
محیط کاری باید دوستانه باشد تا کارآموز احساس راحتی کند و سریع تر با بقیه اعضای تیم ارتباط برقرار کند.
پشتیبانی و آموزش نسبی هنگام کارآموزی
کارآموزان برنامه نویسی نیاز به آموزش و راهنمایی در طول مسیر دارند تا به فرایند پیشرفت خود سرعت ببخشند.
شرکت باید از طریق اعضا یا مربیان به کارآموز کمک کند تا جواب سوالات و مشکلات خود را بگیرد.
البته نحوه آموزش هنگام کارآموزی برنامه نویسی با توجه به سیاست های شرکت میتواند متفاوت باشد، بعضی از شرکت ها از کارآموزان خود هزنیه ی ماهانه دریافت میکنند تا یک برنامه نویس ارشد و یا مربی در اختیار کارآموز قرار دهد و وی را تحت آموزش قرار دهد.
بعضی از شرکت ها هم هزینه ای از کارآموز دریافت نمیکنند و فقط در مواقعی که کارآموز به مشکلی برمیخورد و سوالی دارد وی را راهنمایی میکند.
ارزیابی کارآموزان برنامه نویسی توسط سازمان یا شرکت
سازمان باید برای کارآموزان خود یک سیستم ارزیابی تهیه کند تا بازخورد و عملکرد کارآموز را بررسی کند تا نقاط ضعف و قوت وی را متوجه شود و در راستای بهبود کارآموز از سیستم ارزیابی خود استفاده کند.
فرصت پیشرفت برای کارآموز برنامه نویسی
در صورت داشتن توانایی و علاقه، شرکت باید فرصت های ارتقا برای کارآموز برنامه نویسی خود محیا کند.
این ارتقا میتواند شامل استخدام، همکاری به صورت پروژه ای و یا موقعیت های مدیریتی باشد، البته تکرار میکنم این مورد بستگی به توانایی کارآموز و سیاست های شرکت دارد و تضمینی نیست.
آیا کارآموزی برنامه نویسی با حقوق است؟
این موضوع که آیا کارآموزی برنامه نویسی با حقوق است یا خیر کاملا بستگی به شرکت و سازمانی که کارآموز میپذیرد دارد همچنین به سطح تخصص کارآموز نیز بستگی دارد.
به طور کلی بخواهیم ارزیابی کنیم، کارآموزی بدون حقوق است حتی اگر تخصص کافی هم داشته باشید یک دوره ی یک ماهه کارآموزی بدون حقوق باید در شرکت موردنظر بگذرانید تا در صورت واجد بودن برای استخدام استخدام شوید.
اگر هم که تجربه کافی ندارید و برای کسب تجربه برای کارآموزی برنامه نویسی اقدام میکنید حقوقی دریافت نمیکنید.
یک نمونه از کارآموزی با حقوق را در عکس زیر مشاهده میکنید:
جاب ویژن
کارآموزی برنامه نویسی در ساری
نسبت به شهر های بزرگی نظیر تهران، اصفهان، مشهد و سایر شهر های بزرگ دیگر، ساری شرکت های برنامه نویسی کمی در خود دارد.
برای اقدام برای کارآموزی برنامه نویسی در ساری باید با این شرکت ها تماس بگیرید تا درباره ی این موضوع اطلاعات کسب کنید.
کارآموزی برنامه نویسی در دوناوب
اگر ساکن شهر ساری هستید و قصد دارید تعطیلات تابستان را مشغول به کارآموزی برنامه نویسی شوید، دوناوب با افتخار پذیرای شما است.
برای اطلاعات بیشتر با شماره 01133245557 تماس بگیرید.
نتیجه گیری
اگر یک برنامه نویس تازه کار هستید حتما در یک شرکت یا سازمانی که کارآموز برنامه نویسی قبول میکند مشغول شوید تا تجربه و تخصص خود را همراه با پروژه های واقعی و کار تیمی افزایش دهید.
سعی کنید برای کارآموزی به جنبه ی مالی فکر نکنید و تمرکز و هدفتان را فقط رو کسب تجربه و افزایش مهارت خودتان بزارید.
